The Board

Le jour de son anniversaire, Zaki Baroud, le PDG de CDS Holding reçoit un cadeau qui changera sa vie. Un cadeau qui pourrait bien être le dernier jour de son anniversaire de la part de l'une de ses personnes les plus proches, son assistante May, qui se retrouve coincée dans une situation à laquelle elle n'aurait jamais imaginé faire face.

May demands a promise from Zaki to file his resignation to the board threatening him that otherwise, she will testify to Dana’s benefit in court after he sexually harassed her in his own apartment. Zaki’s gives an unexpected response giving the board with the task of hiring a new CEO.

Après avoir été embauchée pour remplacer Zaki, May se retrouve confrontée à l'un des membres les plus influents du conseil d'administration, Rabeh Ifranji, qui n'était pas favorable à son embauche. Rabeh ne cache pas son intention d'acquérir la participation pour montrer à May ce que signifie accéder au statut de PDG d'une telle holding.

May, avec l'aide de Dana, entreprend la difficile mission de débarrasser l'exploitation de la corruption, mais l'équipe engagée pour accomplir cette tâche ne sera pas à la hauteur de ses espérances. Rabeh Ifranji franchit une nouvelle étape vers l'acquisition pour faire face à la réponse affirmée du conseil d'administration à son projet.

Rabeh Ifranji se fait tirer dessus après avoir entendu parler de la vente d'Al-Jawhara. May se rend compte que la vente est une tactique du conseil d'administration pour répondre à la décision d'acquisition de Rabeh. La nouvelle tâche de May est de mettre fin à la vente d'Al-Jawhara. Dana commence à enquêter sur une affaire de harcèlement impliquant Rabeh Ifranji comme suspect.

The board succeeds in stopping Rabeh Ifranji’s acquisition, but Rabeh uncovers new information that could be a game changer in the board, making May’s mission even more complicated. In the meantime, Dana decides to confront Rabeh with the accusations of sexual harassment raised against him.

Dana’s accusation of sexual harassment against Rabeh Ifranji puts May in a big dilemma as Rabeh requests that she officially resigns from her position. Now, May has to find a quick fix for this situation to respond to Rabeh and stop him from achieving his plans of acquisition. Meanwhile, the board members are working on a new offer.

As Rabeh sets up to take a new step toward responding to the board and moving ahead with the acquisition, Jamal Nassif’s men abduct Dana not to leak out any information in regards to Zaki Baroud. As May fails in finding Dana, she decides to seek assistance from an unexpected ally.

L'affaire de harcèlement de Zaki le place dans une situation difficile, sa femme Hiba contrôlant les affaires. Rabeh et May font un dernier effort pour empêcher l'effondrement de l'exploitation, car les autres membres du conseil d'administration doivent faire de gros sacrifices.

Dana appears in a critical interview that could determine May’s future. It’s a huge test for her loyalty after all the fear she’s been through during her abduction. This happens at the time when board members are holding their breaths before the final voting on Rabeh Ifranji’s offer to raise the capital of the holding in a final battle that shall change the holding’s fate once and for all.