Michael Scott, el gerente regional de Dunder Mifflin, guía al equipo documentalista y a su personal en un viaje a través de la conducta inapropiada, los comentarios erróneos y una infinidad de malas técnicas de gerencia.
Un equipo de documentalistas llega a las oficinas de Dunder Mifflin, el gerente Michael Scott intenta mostrar su "alegre" liderazgo sin éxito. Todo empeora cuando su supervisor le habla sobre reducción de personal en su sucursal.
Un equipo de documentalistas llega a las oficinas de Dunder Mifflin, el gerente Michael Scott intenta mostrar su "alegre" liderazgo sin éxito. Todo empeora cuando su supervisor le habla sobre reducción de personal en su sucursal.
El comportamiento ofensivo de Michael causa que la empresa patrocine un seminario de tolerancia racial y multiculturalismo. Jim tiene dificultades para conseguir su comisión anual más grande.
El comportamiento ofensivo de Michael causa que la empresa patrocine un seminario de tolerancia racial y multiculturalismo. Jim tiene dificultades para conseguir su comisión anual más grande.
Cuando Michael se ve obligado a elegir un seguro médico más económico, en vez de perder popularidad con su personal, le pasa la responsabilidad a Dwight, quien la acepta con beneplácito.
Cuando Michael se ve obligado a elegir un seguro médico más económico, en vez de perder popularidad con su personal, le pasa la responsabilidad a Dwight, quien la acepta con beneplácito.
Por los rumores de recorte de personal, Michael trata de levantar la moral al equipo con una fiesta de cumpleaños, sin ningún cumpleañero. Dwight le pide a Jim que forme con él una alianza al estilo del programa "Survivor".
Por los rumores de recorte de personal, Michael trata de levantar la moral al equipo con una fiesta de cumpleaños, sin ningún cumpleañero. Dwight le pide a Jim que forme con él una alianza al estilo del programa "Survivor".
Michael y el grupo se enfrentan a los trabajadores del almacén en un juego de básquetbol no muy amistoso. Michael se siente demasiado seguro y apuesta que los perdedores tendrán que trabajar el sábado.
Michael y el grupo se enfrentan a los trabajadores del almacén en un juego de básquetbol no muy amistoso. Michael se siente demasiado seguro y apuesta que los perdedores tendrán que trabajar el sábado.
Michael Scott, el gerente regional de Dunder Mifflin, guía al equipo documentalista y a su personal en un viaje a través de la conducta inapropiada, los comentarios erróneos y una infinidad de malas técnicas de gerencia.
consumo de drogas, lenguaje malsonante, contenido sexual, Las luces parpadeantes y los patrones estroboscópicos pueden afectar a espectadores fotosensibles
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